（一）责任班民警提名推荐；
（二）大队集体研究，并填报《使用审批表》；
（三）所政管理科审核；
（四）所长或分管所领导批准。
第八条 所政管理科在审核前，应当对大队上报的班长、值班员人选开展岗前培训。培训合格的，予以审核。岗前培训应当具有针对性，培训材料留存备查。
第九条 大队应当及时公布批准选用的班长、值班员名单。
第十条 在民警的指导下，班长应当完成下列任务：
（一）监督并反映本班人员遵规守纪情况；
（二）按照民警安排，组织本班人员参加各项教育矫治活动；
（三）及时制止或报告其他人员的违法违纪行为；
（四）民警交给的其他任务。
第十一条 在民警的指导下，值班员应当完成下列任务：
（一）监督同道、劳动现场或民警指定区域内的秩序，每半小时对区域内人数清查不少于1次；
（二）密切观察其他人员或民警指定人员的情况，发现异常情况及时报告；
（三）及时制止或报告其他人员的违法违纪行为；
（四）准确、详细记录值班情况；
（五）民警交给的其他任务。
第十二条 大队应当加强对班长、值班员的管理教育工作。每周进行谈话教育，每月进行考核评定。每季度组织全体劳教人员对班长、值班员的现实表现和完成任务情况进行测评。测评方式由所政管理科确定，测评材料留存备查。
第十三条 班长、值班员有下列情形之一的，应当予以撤销：
（一）因破坏所管秩序受到处分的；
（二）弄虚作假，欺骗民警的；
（三）隐瞒他人违法违纪问题或为他人传递不良信息的；
（四）欺辱他人或强行索要、收受他人物品的；
（五）不认真完成任务，经批评教育不改的；
（六）降级至封闭式管理阶段的；
（七）患有较为严重疾病，无法完成规定任务的；
（八）在季度测评中，满意率未达到80％的；
（九）即将解除劳动教养的；
（十）其他应当予以撤销的情形。
第十四条 撤销班长、值班员的程序按照本办法第七条选用程序办理。特殊情况，可由所政管理科提议，报所长或分管所领导批准。
