（十）劳动关系科
　　规范实施劳动合同、集体合同制度；指导和监督市内企业落实职工工资收入分配政策，指导、监督市内国有企业工资总额管理和企业负责人工资收入分配；负责发布人力资源市场工资指导价位；监督执行国家企业职工工作时间、休息休假制度；负责落实国家和省消除非法使用童工政策和女工、未成年工的特殊劳动保护政策；协调劳动者维权工作；参与劳动模范的评定工作。
　　（十一）劳动保障监察科
　　指导全市劳动保障监察工作；指导企业用工年审工作；负责用人单位劳动管理规章制度的备案审查工作；组织实施劳动保障监察，依法查处和督办重大案件；组织指导劳动保障监察员的培训考核工作；协调跨区域劳动者维权工作，组织处理有关突发事件。
　　（十二）养老失业保险科
　　执行机关、企事业单位基本养老保险、农村基本养老保险及其补充养老保险和失业保险政策；拟定全市农村养老保险和被征地农民社会保障的规划、标准等相关规范性文件并组织实施；拟定城镇居民养老保险办法；拟定养老保险基金预测预警和失业预警制度；执行经济结构调整中涉及职工安置权益保障的办法；落实国家和省企业职工离退休政策，办理市级参保单位职工退休和全市提前退休的审批手续；指导养老保险社会化管理服务工作；指导全市养老、失业保险经办机构工作。
　　（十三）医疗工伤生育保险科
　　拟定全市医疗、工伤、生育保险的规划、待遇项目和给付标准等相关规范性文件；拟定和实施市级机关、事业单位医疗、工伤、生育保险规范；拟定生育停工期间的津贴标准；拟定和实施机关、企事业单位补充医疗保险管理办法；负责定点（协议）医疗机构、定点零售药店、辅助器具配置定点机构的审批工作；负责拟定并监督实施定点（协议）医疗机构、定点零售药店管理办法；拟定工伤预防和康复管理办法；指导劳动能力鉴定机构开展鉴定工作；负责市直机关事业单位和行业单位的工伤认定工作。
　　（十四）社会保险基金监督科
　　执行全市社会保险及其补充保险基金监督制度、运营办法和运营机构资格标准；依法监督社会保险及其补充保险基金征缴、支付、管理和运营，并组织查处重大案件；拟定社会保险内部控制制度和内部审计规则并组织实施；拟定社会保险信息披露制度并组织实施；负责市社会保障监督委员会办公室的日常工作。
　　纪检监察机构　市纪委派驻市人力资源和社会保障局纪检组，市监察局派驻市人力资源和社会保障局监察室。

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